- By Alan Cohen
Le situazioni lavorative e relazionali nella tua vita non hanno una vita o una realtà propria. Sono riflessi della tua psiche, le immagini che hai di te proiettate sullo schermo del mondo. Come affermò James Allen, "Pensiamo in segreto e si verifica. L'ambiente è il nostro vetro. "
I lavoratori nei paesi dove le ore di lavoro più brevi sono la norma sono più propensi a lamentarsi di scarso equilibrio tra lavoro e vita privata, secondo la nostra ricerca recentemente pubblicata sulla rivista Social Forces.
Stare al passo con i nostri social network online ci aiuta a ottenere ciò che vogliamo a breve termine, ma potrebbe essere peggio per la nostra accumulazione di "capitale sociale" a più lungo termine, mostra la nostra ricerca.
Mentre Dorothy viaggiava lungo la strada di mattoni gialli, arrivò a un bivio. Ad alta voce si chiese da che parte andare e ricevette una risposta da uno spaventapasseri che era stato legato a un palo nel bel mezzo di un campo di grano. Le disse che non aveva altra scelta che restare lì come credeva ...
La scrittrice e giornalista d'affari Srully Blotnick ha scritto di uno studio di 20 sugli uomini che sono diventati milionari. L'unica cosa che avevano tutti in comune era non un desiderio assoluto di fare soldi o guadagnare reputazione internazionale, ma un amore e una determinazione preponderanti per fare ciò che amavano fare ...
Come affrontare ansia, insicurezza e "l'assegno è nella posta". Al momento sto aspettando circa $ 10,000 di stipendio per raggiungermi per i progetti di scrittura freelance che ho fatto.
Il benessere è visto come sempre più importante sul posto di lavoro. Un numero crescente di aziende ha politiche di benessere, come l'iscrizione gratuita alla palestra e l'assicurazione sanitaria, per soddisfare le esigenze dei propri dipendenti.
Immagina se potessi lavorare quando e dove vuoi. Lavoreresti meno e goderti più tempo con la famiglia e gli amici? O ti ritroveresti a lavorare per sempre, il lavoro si riverserebbe nel resto della tua vita?
Pochi dipendenti negherebbero che l'ingraziazione sia onnipresente sul posto di lavoro. Questo comportamento va sotto molti nomi - baciare, succhiare, brunire e baciare il culo. In effetti, il fatto che ci siano così tanti nomi che descrivono questo comportamento suggerisce che è qualcosa che va avanti tutto il tempo al lavoro.
La prima cosa è che il termine imprenditorialità significa cose diverse per persone diverse. Quindi il punto di partenza di ogni discussione è di accettare di non usare il termine.
Il denaro è un argomento scomodo per la maggior parte di noi. Amiamo i soldi e lo odiamo. Non possiamo conviverci e non possiamo vivere senza di esso. Il denaro può essere fonte di grande gioia e creatività, oppure può portare frustrazione e sofferenza, a seconda del nostro rapporto con esso. E portiamo tutti questi dubbi e paure, speranze e aspettative ogni volta che ...
Il flusso di rapporti sull'impatto dell'automazione, per lo più disastroso, continua. Questo rapporto segue la linea ormai familiare racchiusa nella frase "tecnologie esponenziali"
Potremmo pensare che un semplice limite di età, come 18, dovrebbe farci sentire adulti. E perchè no? Dopotutto, superare una soglia di età può conferire determinati diritti, come il voto, l'arruolamento militare, l'acquisto di determinate sostanze, nonché immagini o video per adulti.
I ricercatori hanno esaminato le differenze di produttività tra due gruppi di impiegati del call center nel corso di sei mesi e hanno scoperto che quelli con postazioni di lavoro in grado di sopportare il lavoro - quelli in cui il lavoratore poteva alzare o abbassare la scrivania per alzarsi o sedersi come desideravano tutto il giorno -Erano circa 46 per cento più produttivi di quelli con normali scrivanie e sedie.
Il mondo di oggi è caratterizzato da crescente varietà, interdipendenza e connettività; complessità, cambiamento, ambiguità, continuità e sostenibilità. Non c'è dubbio che sono necessari leader più intelligenti per affrontare queste sfide e richieste emergenti.
"Gli insegnanti sono presi tra due modelli, un modello punitivo che dice che devi punire i bambini per farli comportare e un modello più vecchio che va al cuore della professione, che dice che l'insegnamento è tutto sulla costruzione di relazioni forti con i bambini, in particolare quando lottano ", afferma Gregory Walton.
Per le persone che sono spinte ad avere successo in una determinata professione, un feedback negativo sul loro talento o potenziale potrebbe indurre alcuni ad agire in modo non etico.
- By Elena Segura
Mi piacerebbe poterti dire che il multitasking salverà la giornata, ma in realtà farà il contrario. Ci sono alcuni casi in cui può aiutare (darò degli esempi a breve), ma la maggior parte delle volte, il multitasking ci ferisce. Basta leggere la ricerca su di esso.
Ci sono alcune persone incredibili in questo mondo che, contro ogni previsione, sono riusciti a superare le battute d'arresto apparentemente impossibili. Nessuno avrebbe criticare nessuno di questi individui se avessero scelto diversamente e ha deciso di non mettersi là fuori nel mondo, ma hanno scelto ...
- By Karen Casey
Non abbiamo finito, anche se inizialmente sembra così. Abbiamo sempre più da offrire. Sempre. E la comunità che ci circonda merita di beneficiare della nostra continua vitalità. Le nostre vite rimangono piuttosto decise, anche se quello che avevamo considerato il nostro scopo principale per i molti anni della nostra carriera è giunto al termine.
In definitiva, non è ciò che pensiamo o diciamo che determina la nostra realtà ma che cosa siamo o non siamo capaci di fare. Ogni volta che sperimentiamo il fallimento sulla strada verso un obiettivo che è vicino al nostro cuore ci troviamo di fronte la trappola finale della personalità acquisita: la nevrosi fallimento.
- By Dan Millman
L'equilibrio tra carriera, chiamata e famiglia cambierà naturalmente nel tempo, quindi rivalutare e mettere a punto questo equilibrio può aiutare a trasformare le crisi di mezza età in correzioni midcourse e creare uno spazio per il rifornimento e la ricarica. Mantenere tale equilibrio implica un processo di autoanalisi e intuizione che matura nel tempo.
Tutti possono parlare di un'idea interessante che hanno avuto: "Oh, ho pensato a quegli anni prima che lo lanciassero". Ma non tutti fanno accadere le loro idee. L'innovazione di qualsiasi tipo richiede un alto livello di impegno. Quando incontri persone impegnate, puoi percepirlo. Incarnano la loro visione al loro interno.